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Zielsetzung des Seminars

Erwerb von ökologisch-ökonomischer Kompetenz auf der Basis eines vertieften
Verständnisses der
Bewusstseins- und Persönlichkeitsentwicklung
des Umgangs mit dem eigenen Körper und
der Eingebundenheit wirtschaftlicher Tätigkeit in ökologische Kreisläufe

Durch das Verstehen der ökologisch-ökonomischen Zusammenhänge soll eine starke Motivation entstehen zur Übernahme von Verantwortung und zum Einleiten von Veränderungsprozessen in der Innen und Aussenwelt des Individuums und des Kollektivs. Konkret bedeutet dies:

1. Neuausrichtung oder Ergänzungen im Bereich des ökologisch-ökonomischen Wirtschaftens (Produkte, Prozesse, Organisation)
2. Entwicklung einer ökologisch-ökonomischen Führungsphilosophie mit entsprechenden Unternehmenskulturen
3. Entwicklung von Sozial-, Energie-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeits-
kompetenz für alle Mitarbeitenden und der Übernahme von Selbstverantwortung (Gesundheitsmanagement)
4. Aufzeigen von Wegen, wie Energie freigesetzt werden kann, sowohl für das Individuum wie für das Kollektiv, ohne sich dabei zu erschöpfen
5. Körperliche, psychische und geistige Regeneration bei gleichzeitiger Intensivarbeit

Zielgruppen

Geschäftsleitungen, Führungs- und Fachkader von Unternehmen und anderen Organisationen
Studierende, Lehrende, Politisierende der verschiedensten Parteien, Mitarbeitende von privaten Unternehmen und der öffentlichen Verwaltung, welche sich mit Ausbildung, Umweltfragen, Ökonomie und Ökologie auseinandersetzen.